La politique RSE

Dans le cadre de ses projets RSE, MGP SI souhaite encourager l’esprit solidaire de ses collaborateurs et les initier à participer à des causes humanitaires.

Pour cela, nous avons lancé un appel à projets visant à apporter un soutien (humain, matériel et/ou financier) aux associations souhaitant engager une démarche de responsabilité sociétale.

Pour cette année, MGP SI a choisi de soutenir 3 grandes causes :

ENVIRONNEMENT

Le développement durable compte parmi les valeurs phares de MGP SI. Et l’un des piliers de ce développement durable réside dans le respect de l’environnement, du milieu et de la consommation d’énergie. La politique environnementale et énergétique de MGP SI s’inscrit dans le droit fil de sa mission et de sa vision, avec le soutien de son management.

Pour cette raison, nous avons rédigé une charte environnementale que nous nous engageons à respecter au quotidien. Respecter l’environnement : La charte entend démontrer qu’en respectant son environnement, l’entreprise optimise son avenir financier à long terme, améliore l’image de l’entreprise et réunit l’ensemble de ses employés, clients et fournisseurs autour d’un projet ambitieux.

MGP SI a mis en place un partenariat avec Reforest’Action 🌳

MGP SI a initié un partenariat avec Reforest’Action. Grâce à cette collaboration, MGP SI s’engage dans des projets de reforestation dans le monde pour répondre aux enjeux du développement durable et soutenir des projets humanitaires.

Reforest’Action est une entreprise certifiée B Corp qui, depuis 2010, restaure des écosystèmes dégradés par des incendies, tempêtes, maladies en plantant des forêts partout dans le Monde. Leur objectif est de planter 1 milliard d’arbres d’ici 2030 !

MGP SI s'est engagé dans une démarche environnementale globale avec Reforest'Action 🤝.

Pour chaque anniversaire professionnel de nos collaborateurs, nous plantons un arbre 🌳.

Pourquoi offrir un arbre 🌳 ?

- Un cadeau écologique 🌍 : L’arbre luttera contre le changement climatique en stockant le CO2, purifiera l'air et protégera la vie de millions d'espèces animales.

- Un cadeau durable 📈 : L’arbre continuera à grandir pour les nombreuses années à venir, et profitera même aux générations futures.

Bénéfices générés en plantant un arbre 🌳 :

- CLIMAT 🌍 : 0,15 tonnes de CO2 stockées

- BIODIVERSITÉ 🐦 : 3 abris pour animaux créés

- SANTÉ ✨ : 4 mois d'oxygène générés

- EMPLOI 💼 : 1 heure de travail créée

Nos collaborateurs sont sensibilisés à La Fresque du Climat 🌍

Nous avons participé à un atelier dirigé par une animatrice certifiée par l’association la Fresque du Climat. Cet atelier qui s’inscrit dans le cadre de nos actions RSE nous a permis de mieux comprendre les causes et conséquences du changement climatique et de sensibiliser la direction et les collaborateurs sur les impacts de nos actions sur la planète.

La Fresque du Climat  est un atelier ludique, participatif et créatif sur le changement climatique.

Il est basé sur l’intelligence collective et donc extrêmement pédagogique : il nous permet d’en apprendre beaucoup en très peu de temps sur le climat et les liens de causes à effets entre les différentes composantes du changement climatique.

La Fresque du Climat, c’est une initiation en 3 heures, adressée aussi bien aux novices qu’aux connaisseurs, sur le fonctionnement du climat et les conséquences de son dérèglement.

Cet atelier éclaire sur la complexité du changement climatique, nous donne des clés de compréhension et permet d’avoir une vision d’ensemble du changement climatique.

L’objectif de ‘La Fresque du Climat’ est de sensibiliser le plus de personnes possible au changement climatique : nous nous sommes fixé l'objectif d'1 million de joueurs formés sur ce qu’est le changement climatique !

Nous sommes devenus Fresqueurs !

A l’échelle individuelle, faire son bilan carbone est un bon premier pas pour comprendre la façon dont vous pouvez agir au quotidien.

Cet atelier a une double dimension et prouve que l'engagement des entreprises peut se faire à tous les niveaux, en sensibilisant ses collaborateurs à une transformation de leurs actions individuels dans la société civile ainsi qu’en donnant des clefs pour engager des décisions stratégiques marquées vers une transition en sein de l'entreprise.